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Deuxième article de blog sur les organigrammes, la manière de les créer et les idées pour améliorer l'efficacité de l'organisation.

Les gestionnaires, souvent promus sans formation, doivent sans cesse s’adapter. Focus sur 3 leviers clés pour mieux les outiller.

Le courage managérial, souvent absent, est crucial en décision, leadership et gestion. Pourquoi en parler ? Et surtout, comment l’exercer ?

Changement ou transformation ? Pas synonymes. Bien distinguer les deux permet d’adopter les bonnes solutions et d’éviter les faux diagnostic